2026年上半年，在市委的坚强领导和市委组织部的精心指导下，我始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。紧扣“围绕中心抓党建、抓好党建促业务”的工作主线，牢固树立大抓基层的鲜明导向，坚决克服“基层党建工作任务较软、内容较虚”的错误思想，以“改革创新攻坚年”为主题，以建设政治机关、模范机关、清廉机关为目标，干部提振士气增才能”双增行动。按照市委关于基层党组织书记抓党建工作的统一部署和要求，现将本人2026年上半年履行抓基层党建工作第一责任人职责情况述职如下。不当之处，敬请批评指正。

一、工作开展情况

（一）以政治建设为统领，在建强“引领型”班子上出实招

一是强化理论武装，把稳思想之舵。严格执行“第一议题”制度，上半年主持召开党组会议研究党建工作，组织中心组理论学习，专题研讨意识形态工作。深入学习贯彻党的二十大精神及二十届历次全会精神，开展“文旅大讲堂”专题学习班。结合文旅行业特点，开展“红色文化进景区”“党史故事进剧场”活动，让党的创新理论在文旅一线落地生根。

二是严明政治纪律，净化政治生态。严格落实《关于新形势下党内政治生活的若干准则》，高质量召开上半年民主生活会和组织生活会，查摆问题，制定整改措施。严格执行“三重一大”决策制度，上半年对重大文旅项目安排、大额资金使用进行集体决策，确保权力运行公开透明。深入开展党纪学习教育，组织观看警示教育片，通报典型案例，引导党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。

三是压实主体责任，构建闭环机制。制定印发《市文旅局2026年抓基层党建工作责任清单》，细化分解具体任务，明确责任领导、责任科室和完成时限。建立“月度调度、季度督查、半年考评”工作机制，上半年开展党建专项督查，下发整改通知书，约谈履职不力支部书记，层层传导压力，确保责任落实到位。

（二）以组织建设为基础，在培育“实干型”队伍上求突破

一是标准化规范化建设提质增效。对照《中国共产党支部工作条例（试行）》，全面完成局系统XX个党支部的标准化规范化建设“回头看”。投入专项资金，升级改造党员活动室，规范设置党务公开栏。推行“五星支部”创建行动，上半年评选表彰“五星级”党支部，“四星级”党支部。

二是党员队伍结构优化活力增强。严把党员发展“入口关”，注重在文旅业务骨干、青年人才、高知识群体中发展党员。实施“党员先锋工程”，设立“党员示范岗”、“党员责任区”，在重大节庆活动保障、文化遗产保护、旅游市场整治等急难险重任务中，党员冲锋在前，涌现出市级以上优秀共产党员。

三是头雁效应发挥明显。实施党支部书记“能力提升计划”，举办党务干部培训班，培训支部书记及委员。推行支部书记抓党建项目领办制，支部书记领办“党建+非遗传承”“党建+智慧旅游”等项目，形成“一支部一品牌、一书记一特色”的生动局面。如市图书馆党支部创立“书香党旗红”品牌，开展流动图书车进社区、进农村活动；市博物馆党支部打造“红色讲解员”队伍，宣讲革命文物背后的故事。