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办公室在2025年度全市医疗保障工作推进会议上的发言

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发布时间:2025-09-19

尊敬的各位领导,同志们:

大家好!办公室作为全局运转的中枢,始终坚持以习近平总书记“办公厅工作要做到‘五个坚持’”的重要指示为根本遵循,紧紧围绕全市医疗保障中心工作,聚焦“服务发展、服务决策、服务落实”核心职能,着力在承上启下、协调左右、联系内外、督促检查上下功夫,努力当好参谋助手、搞好综合协调、做好服务保障,为全市医疗保障事业高质量发展提供坚强支撑。今年以来,我们深刻认识到,办公室工作效能直接关系到全局决策部署的落地见效,关系到整体工作水平的提升。因此,我们始终将提升政治站位、优化运行机制、强化督查督办作为重中之重,力求在规范、精准、高效上实现新突破,为推动*医疗保障事业再上新台阶贡献办公室力量。根据会议安排,我代表局办公室就相关工作作简要汇报。

一、聚焦中枢定位,在优化运行机制中提升服务保障效能

习近平总书记在谈到办公厅工作时强调,“要适应新的形势和任务的要求,努力把办公厅工作提高到一个新的水平”。这要求我们必须将优化运行机制、确保高效运转作为办公室工作的基础工程。在此基础上,我们着力构建系统完备、科学规范、运行高效的办公室工作体系,以机制的优化升级带动整体服务保障能力的跃升,为全局各项重点工作的顺利推进奠定坚实基础。

(一)着力强化综合协调,确保政令畅通高效。一是构建扁平化协调联动机制。我们修订完善《局内外部协调沟通工作规范》,明确重要事项、紧急事务的协调流程与责任主体,建立跨部门、跨层级的快速响应通道。通过实施周协调例会制度,累计协调解决医保政策落地、信息系统对接、基金监管协同等各类事项*项,确保部门间信息同步、步调一致,有效避免了工作推诿和效率损耗,将协调时间平均缩短了*%。二是优化公文流转与信息处理流程。我们全面升级电子政务办公系统,嵌入智能催办、跟踪反馈功能,实现公文办理全流程在线留痕、实时监控。年内,全局收发文总量*件,通过流程再造,平均办结时限压缩至*个工作日,办理效率提升*%。同时,建立健全信息采集、筛选、报送机制,向市委、市政府及上级部门报送高质量专报信息*期,获批示肯定*次。三是强化会议活动全过程管理。我们制定《全局会议活动管理实施细则》,对会议计划、筹备、组织、落实各环节进行标准化管理。全年牵头组织或协办全市性工作会议、专题部署会、新闻发布会等各类重要会议活动*场次,均做到方案周密、衔接顺畅、保障到位,会后均形成会议纪要并纳入督查台账,确保议定事项件件有着落。

(二)着力深化参谋辅政,提升以文辅政水平。一是加强政策研究与形势分析。我们紧密跟踪国家医保改革动态和先进地区经验,围绕医保支付方式改革、门诊共济保障、长期护理保险等重大课题,组织或参与开展专题调研*次,形成具有较高参考价值的调研报告*篇,分析数据超*项,为局党组科学决策提供了重要数据和理论支撑。二是提升文稿起草质量与效率。我们恪守“精准、精炼、精深”原则,建立健全重要文稿集体研讨、分层审核、闭环校对机制。全年高质量完成全局工作总结、计划、报告以及重要领导讲话稿等综合性文稿*篇,约*万字,文稿差错率控制在*‰以下,力求每一份材料都做到情况清楚、分析透彻、措施务实。三是健全信息数据支撑体系。我们牵头整合业务部门数据资源,建立涵盖参保结构、基金运行、待遇享受、服务供给等*个维度的内部决策支持数据库,定期形成《医疗保障核心数据快报》*期,提供数据查询与分析服务*次,确保各项决策建立在扎实的数据基础之上。

(三)着力细化服务保障,夯实机关运转基础。一是推进内部管理制度化规范化。我们系统梳理并修订完善了局内部控制、保密管理、档案管理、值班值守等*项内部规章制度,编印《局办公室工作手册》,使各项工作有章可循、有据可依。组织开展制度宣讲与考试*场,覆盖全员,确保制度有效执行。二是提升后勤保障精细化水平。我们优化财务报销、资产采购、用车保障等流程,推行线上预约审批,提高资源使用效率。全年保障公务出行*次,安全行驶*万公里;完成*项大型办公设备集中采购,资金节约率达*%;办公用品申领实现线上化管理,库存周转率提升*%。三是营造安全和谐办公环境。我们严格落实安全生产责任制,定期组织消防安全检查与隐患排查,全年开展安全检查*次,发现并整改隐患*处。加强网络安全防护,组织应急演练*次,保障全局网络与信息系统安全稳定运行。用心用情做好老干部服务、职工关怀等工作,增强队伍凝聚力。

二、聚焦决策落实,在强化督查督办中推动工作见行见效

习近平总书记指出,“要拿出抓铁有痕、踏石留印的劲头,以钉钉子精神抓好落实”。督查督办是推动决策落地、确保政令畅通的关键手段,办公室必须肩负起督促检查的重任。因此,我们着力构建全链条、闭环式的督查督办工作体系,紧盯重点任务和关键环节,以强有力的督查推动各项工作部署从“纸上”落到“地上”,转化为实实在在的发展成效。

(一)健全督查工作体系,明晰责任传导路径。一是构建分级分类督查机制。我们制定《全局督查督办工作实施办法》,依据事项重要性、紧急程度,建立“重点专项督查、常规定期督查、动态随机抽查”三级督查体系。明确各类督查事项的责任单位、完成时限和质量标准,形成“督查-反馈-复核”的闭环管理链条,确保压力传导到位。二是强化督查结果运用与反馈。我们建立督查督办台账信息化管理平台,对*项年度重点任务和*件领导批示交办事项进行全过程跟踪。按月编制《督查通报》,全年发布*期,亮成绩、曝问题、促整改,将督查结果与年度考核评优适度挂钩,有效提升了各单位的执行力和落实效率。三是创新督查方式方法。在运用书面督查、现场检查等传统方式基础上,我们探索运用“互联网+督查”模式,利用大数据技术对医保电子凭证激活率、异地就医结算成功率等*项关键指标进行动态监测预警,实现精准督查、智慧督查,提升了督查工作的时效性和科学性。

(二)紧盯重点改革任务,确保政策落地生根。一是全程跟踪医保支付方式改革进程。我们将DRG/DIP支付方式改革作为督查重点,设定*个关键监测节点,按月收集各区县、各试点医疗机构数据,形成分析报告*份,及时发现并协调解决分组技术、数据质量、结算差异等问题*个,保障了改革平稳有序推进,*年全市病种分组覆盖率达到*%。二是督办药品耗材集采政策执行情况。我们建立集采约定采购量完成情况月度监测与通报制度,对照国家及省集采批次、品种,逐条跟踪医疗机构采购、使用、回款进度。通过督查,推动全市集采药品平均采购完成率达到约定量的*%,超额完成国家任务,累计节约医保基金和患者负担*亿元。三是督查医保基金监管专项行动成效。我们配合业务科室,对基金监管“回头看”、飞行检查、智能监控预警处理等专项行动的进展与效果进行专项督查。重点关注发现问题整改率、违规金额追回率等指标,推动建立问题清单、整改清单、责任清单,年内督查推动追回医保基金*万元,持续巩固基金安全防线。

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