根据中央、省委、市委关于开好2025年度民主生活会的统一部署，市中级人民法院党组高度重视，紧扣会议主题，严格程序要求，扎实推进各项工作，高质量召开了2025年度民主生活会。本次会议是深入学习贯彻党的二十届四中全会精神，学习贯彻习近平总书记关于深入贯彻中央八项规定精神学习教育的重要指示精神，巩固拓展党纪学习教育成果，落实推进党的自我革命“五个进一步到位”的重要举措，为实现“十五五”良好开局、推动全市法院工作高质量发展打牢了思想和政治基础。现将会议召开情况报告如下：

一、锚定政治标准，精准备战筑牢会议根基

党组始终把高标准、严要求贯穿会前准备全过程，以“思想上不松懈、行动上不缺位、措施上不打折”为原则，扎实做好各项筹备工作，确保民主生活会靶向精准、务实高效。

（一）深化理论武装，凝聚思想共识

1.聚焦主题系统学，筑牢政治忠诚。坚持把理论学习作为首要任务，紧扣民主生活会主题，制定专项学习计划，通过党组理论学习中心组学习、专题研讨、个人自学等多种形式，深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十届四中全会精神，认真研读习近平总书记关于深入贯彻中央八项规定精神学习教育的重要指示精神和关于党的自我革命的重要思想，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。通过系统学习，切实把思想和行动统一到党中央决策部署上来，为开好民主生活会奠定坚实思想基础。

2.结合实际精准学，提升履职能力。注重学用结合，将理论学习与法院审判执行主责主业深度融合，组织班子成员围绕“推进作风建设常态化长效化”“以司法之力服务中国式现代化”等课题开展研讨交流。结合最高法关于作风建设的工作要求，对照司法审判工作中的短板弱项，深入思考破解思路，切实把学习成果转化为推动工作的实际举措，不断提升运用党的创新理论指导司法实践的能力。

3.对照要求深入学，强化纪律意识。专题学习《中国共产党纪律处分条例》《中央八项规定及其实施细则精神》等党内法规制度，结合典型案例开展警示教育，引导班子成员以反面典型为镜鉴，深刻检视自身在作风建设、廉洁自律等方面存在的问题，进一步强化纪律观念和规矩意识，自觉用党纪党规约束言行，巩固拓展党纪学习教育成果。

（二）广泛征求意见，畅通民意渠道

1.多维度征集，确保意见全面。坚持开门纳谏，通过发放征求意见函、召开座谈会、设置意见箱、走访调研等多种方式，面向全市法院系统、人大代表、政协委员、律师代表及案件当事人等不同群体，广泛征求对党组班子及成员的意见建议。重点围绕落实中央八项规定精神、推进作风建设、履行司法职能等方面，全面梳理汇总意见建议，为查摆问题提供精准依据。

2.深层次梳理，聚焦问题关键。对征集到的意见建议进行分类梳理、汇总分析，去粗取精、去伪存真，精准提炼出班子及成员在思想作风、工作作风、司法服务、廉洁自律等方面存在的突出问题。建立意见建议台账，明确整改方向，确保征求到的意见真正反映实情、体现民意，为对照检查和批评整改找准靶心。

3.点对点反馈，强化问题导向。将梳理后的意见建议逐一反馈给党组班子及成员，引导班子成员主动认领问题、对号入座，结合分管工作深入反思，深刻剖析问题根源。通过意见反馈，进一步增强班子成员的问题意识，为民主生活会上开展严肃批评和自我批评做好铺垫。

（三）深入谈心谈话，增进班子团结

1.主要领导带头谈，压实政治责任。党组书记与班子成员逐一开展谈心谈话，既谈工作问题，也谈思想问题，既谈自身差距，也提醒对方不足，做到敞开心扉、坦诚相见。重点了解班子成员的思想动态、工作情况和整改打算，带头查摆自身存在的问题，主动听取批评意见，为全体班子成员作出表率。

2.班子成员相互谈，凝聚工作合力。班子成员之间本着“团结—批评—团结”的原则，开展一对一、面对面谈心谈话，深入交流思想、沟通情况，相互指出存在的问题和不足，共同探讨整改措施。通过谈心谈话，消除隔阂、增进共识，凝聚起推动法院工作高质量发展的强大合力。

3.与分管部门谈，摸清基层实情。班子成员主动与分管部门负责人、一线干警代表谈心谈话，倾听基层声音，了解工作难点，征求对分管工作的意见建议。重点关注司法作风、审判质效、队伍建设等方面的突出问题，切实把基层存在的问题摸清、把群众的期盼搞准，推动问题在一线发现、在一线解决。

（四）精准查摆问题，撰写对照材料

1.对标对表查摆，突出政治站位。班子及成员严格对照民主生活会主题和要求，结合征求到的意见建议、谈心谈话情况，聚焦落实中央八项规定精神、推进作风建设常态化长效化等重点，深入查摆自身在政治判断力、政治领悟力、政治执行力等方面存在的差距和不足，确保查摆问题不偏题、不走过场。

2.深刻剖析根源，触及思想灵魂。坚持问题导向，从思想根源、政治站位、责任担当、作风纪律等方面，对查摆的问题进行深层次剖析，找准问题产生的本质原因。既分析客观因素，更注重主观检视，切实把问题摆具体、把根源挖深刻，为制定针对性整改措施提供有力支撑。

3.精益求精撰写，确保材料质量。党组书记主持起草班子对照检查材料，班子成员亲自撰写个人对照检查材料，反复修改完善。材料紧密结合司法工作实际，突出问题导向，明确整改方向和措施，做到见人见事见思想，杜绝空话、套话、虚话，确保对照检查材料符合要求、务实深刻。

二、紧扣会议主题，从严从实开展批评整改

会议严格按照民主生活会程序要求，党组书记主持会议并作动员讲话，市委督导组到会指导并点评。会议通报了会前准备情况和上年度民主生活会整改落实情况，党组书记代表班子作对照检查，班子成员逐一作个人对照检查，开展严肃认真的批评和自我批评，达到了红脸出汗、排毒治病、凝聚共识、推动工作的目的。

（一）深刻对照检查，直面问题短板

1.班子对照检查精准深刻。党组班子聚焦会议主题，从落实中央八项规定精神、推进作风建设、履行司法职能、落实管党治党责任等方面，深入查摆存在的问题。重点检视在锲而不舍落实中央八项规定精神上存在的韧劲不足、在司法作风常态化建设上存在的短板、在服务保障中国式现代化上存在的差距等问题，深刻剖析根源，明确整改方向。

2.个人检视剖析触及灵魂。班子成员逐一作个人对照检查，把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，主动检视自身在思想作风、工作作风、廉洁自律等方面存在的问题。重点查找在落实“一岗双责”、推进分管领域作风建设、提升司法服务质效等方面的不足，深刻剖析思想根源，提出具体整改措施，体现了刀刃向内的自我革命精神。

3.结合职能检视靶向有力。对照法院工作职能，重点检视在优化法治化营商环境、化解矛盾纠纷、维护社会公平正义等方面存在的问题。深入反思在司法为民、公正司法中存在的薄弱环节，如诉讼服务便捷度不足、审判效率有待提升、执行难问题仍需攻坚等，切实把检视问题与履行司法职责紧密结合，确保问题找得准、根源挖得深。

（二）严肃批评互评，凝聚整改共识

1.相互批评开门见山。班子成员之间本着实事求是、出于公心的原则，开展严肃认真的相互批评。批评意见直指问题本质，不避重就轻、不遮遮掩掩，既指出工作中的不足，也提醒思想上的偏差，做到咬耳扯袖、红脸出汗，真正达到了“团结—批评—团结”的目的。

2.接受批评态度诚恳。面对批评意见，班子成员均表示虚心接受、照单全收，主动认领问题，深刻反思不足。并结合自身工作实际，进一步明确整改思路和措施，体现了勇于正视问题、敢于担当作为的鲜明态度，凝聚起抓好问题整改的思想共识。

3.聚焦作风强化引领。批评互评重点围绕作风建设展开，针对存在的形式主义、官僚主义等问题，深入剖析危害，明确整改要求。通过批评，进一步强化了班子成员的作风意识，推动形成求真务实、真抓实干的良好氛围，为推进作风建设常态化长效化奠定了基础。