根据县委关于深入贯彻******精神学习教育的部署安排，下面，围绕今年观看的警示教育片，学习的通报典型案例，以及刚才**书记的讲话精神，本人结合工作、生活实际，着重查找在政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、生活纪律、国家法律法规以及******等方面存在的问题和不足，对问题产生的原因进行了深入细致剖析，提出整改方向和措施。现将有关情况汇报如下，不妥之处敬请各位领导同志批评指正。

一、存在问题

（一）政治纪律方面。政治信念坚定，自我管束严格，在大是大非面前，始终与党中央保持高度一致。但也存在一些问题，一是参与党内政治生活重视不够。以普通党员身份参加**部党小组活动不经常，**部党支部和党小组活动满足于完成必须的规定动作，通过组织活动发现问题还有差距。二是对下属管理不够严厉。有时他们在微信中发些消极信息、小道消息，虽然自己能做到不信不看不传，但“睁一只眼闭一只眼”，不批评、不较真、不顶真，从严治党做得不够，党管党员、党管干部存在宽松软现象，“三会一课”等组织生活制度落实不严格。

（二）组织纪律方面。贯彻执行******坚决，认真如实填写《领导干部报告个人有关事项》，自觉接受军地纪委监委的监督管理。存在的问题主要是执行组织纪律有时不够严格，有时碍于情面，存在做老好人、当“和事佬”的现象，对本部干部、文职人员和职工及专武（**）干部出现的问题不能拉下脸来大胆批评，对各种违规行为监管不力。如在**组织整顿工作中，个别单位填报的**身份信息、学历、是否党员、是否退役军人等数据不准确，个别单位在**整组点验时出现冒名顶替等现象。对发现的问题，往往只是口头上说说，没有深查细究、举一反三。

（三）廉洁纪律方面。能坚决执行廉政纪律要求，严格按照军地关于加强党风廉政建设精神和有关规定，加强自身建设，带头做到廉洁自律，落实主体责任，履行“一岗双责”较好。存在的问题：一是对廉洁建设方面的规定制度学习不够及时，掌握不够全面；二是传导压力不够经常，总认为廉洁自律主要是针对领导干部，本单位的职工、文职人员没有多大的权力，经手的钱物不多，对他们的廉洁纪律教育和廉洁管理抓得不紧不实，忽视了组织监督制约的必要性，有时认为过于认真，会影响单位内部团结。