同志们：

今天，我们在这里召开集团“以案为鉴、以案促改”警示教育大会。这次会议的主要任务是：深入贯彻落实党的二十届四中全会关于全面从严治党、推进党的自我革命的最新部署，深刻汲取近年来集团内部发生的违纪违法案件教训，用身边事教育身边人，引导广大党员干部受警醒、明底线、知敬畏，进一步净化政治生态，为集团“十五五”规划顺利实施提供坚强的纪律保障。

刚才，我们通报了近期查处的几起典型案件，宣读了处分决定，相关责任人作了深刻检讨。这些案例就发生在我们身边，涉案人员曾是我们朝夕相处的同事，有的甚至曾是业务骨干、领导干部。他们从“好干部”沦为“阶下囚”，从“座上宾”变成“案中人”，教训极其惨痛，代价极其沉重。这再次警示我们：全面从严治党永远在路上，党的自我革命永远在路上，反腐败斗争形势依然严峻复杂，容不得半点松懈和侥幸。

一、以案为鉴，清醒认识“乱”的根源，在思想深处敲响警钟

剖析这些典型案例，虽然表现形式各异，但究其根本，都是理想信念动摇、纪法意识淡漠、权力观扭曲的必然结果。我们必须透过现象看本质，深挖病灶，找准病根。

一是信念“总开关”失灵，精神之钙严重缺失。翻看涉案人员的忏悔录，无一例外都提到了“放松了理论学习”“理想信念滑坡”。他们身处关键岗位，却把政治学习当成“软任务”，把党性修养当成“空口号”，久而久之，世界观、人生观、价值观发生偏移。面对市场经济的冲击和各种诱惑的围猎，由于缺乏坚定的信仰支撑，内心防线瞬间崩塌，最终迷失方向，跌入深渊。这告诫我们，理想信念不是拿来说、拿来唱的，而是用来践行、用来坚守的。一旦思想“缺钙”，就会得“软骨病”，在大是大非面前就会丧失立场，在利益诱惑面前就会败下阵来。

二是权力“方向盘”跑偏，规矩意识荡然无存。案例中，有的干部把手中的权力视为私有财产，搞“一言堂”“家长制”，重大事项不经集体研究，个人说了算；有的在工程招投标、物资采购、资金拨付等环节，大搞权钱交易、利益输送，把公权力异化为谋取私利的工具。他们忘记了权力是党和人民赋予的，只能用来为公办事，绝不能用来谋取私利。这种对权力的滥用和妄为，不仅破坏了企业的正常经营秩序，更严重损害了党的形象和公信力。这警示我们，权力是一把双刃剑，用得好可以造福职工群众，用不好则会伤人害己。必须时刻牢记权力来自人民、服务人民，坚持依法用权、秉公用权、廉洁用权。

三是监督“防火墙”失效，制度执行流于形式。一些案件的发生，暴露出我们在制度建设、执行监督上还存在不少漏洞。有的制度挂在墙上、写在纸上，就是没有落实到行动上；有的监督机制形同虚设，对“一把手”和关键岗位的监督乏力，导致小毛病演变成大问题，小漏洞发展成大窟窿。有的单位好人主义盛行，对苗头性、倾向性问题睁一只眼闭一只眼，甚至包庇纵容，致使违纪违法行为长期得不到纠正。这说明，制度不在于多而在于精，关键在于执行；监督不在于宽而在于严，核心在于较真。如果制度成了“稻草人”，监督成了“纸老虎”，那么再好的蓝图也会落空，再严的纪律也会失效。

二、以案促改，精准施治“改”的良方，在标本兼治上持续发力

查办案件不是目的，解决问题、推动发展才是根本。我们要坚持“当下改”与“长久立”相结合，做好查办案件的“后半篇文章”，真正实现查处一案、警示一片、治理一域的效果。

一要筑牢思想防线，强化“不想腐”的自觉。要把坚定理想信念作为终身课题，坚持不懈用党的创新理论武装头脑，深入学习贯彻党的二十届四中全会精神，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。要常态化开展党性教育和警示教育，用好身边活教材，让党员干部在对照反思中红脸出汗、排毒治病。要加强新时代廉洁文化建设，弘扬清风正气，抵制歪风邪气，营造崇廉拒腐的良好风尚。要引导党员干部算好政治账、经济账、名誉账、家庭账、亲情账、自由账、健康账这“七笔账”，时刻保持清醒头脑，做到心有所畏、言有所戒、行有所止。

二要扎紧制度笼子，强化“不能腐”的约束。要坚持问题导向，针对案件暴露出的管理漏洞和制度短板，全面梳理现有规章制度，该废止的废止，该修订的修订，该新建的新建。要重点加强对权力集中、资金密集、资源富集领域和环节的监管，完善决策机制、执行机制、监督机制，形成用制度管权、按制度办事、靠制度管人的有效机制。要严格执行“三重一大”决策制度，规范权力运行流程，压缩自由裁量空间，让权力在阳光下运行。要推进数字化转型，利用大数据等技术手段加强风险预警和实时监控，提升监督的精准性和有效性。