同志们：

作风建设永远在路上，正风肃纪没有休止符。违规宴请饮酒看似是人情往来的小事、生活作风的小节，实则是触碰纪律红线的大事、关乎政治生态的根本问题。近年来，中央、省、市持续释放从严管党治党、从严正风肃纪的强烈信号，反复强调要坚决纠治“四风”隐形变异问题，特别是违规宴请饮酒行为，极易滋生权力寻租、利益输送，极易引发失职渎职、违纪违法，极易败坏党风政风、损害群众信任。当前，我区作风建设总体态势持续向好，但违规宴请饮酒问题仍存在反弹回潮风险，个别干部思想认识存在偏差、纪律意识有所松懈、监督管理存在短板，一些隐形变异的违规饮酒宴请行为仍有发生，给全区政治生态建设埋下隐患。

此次专题会议，重点任务就是深入贯彻落实上级关于作风建设的各项部署要求，深刻剖析违规宴请饮酒问题的深层危害，全面纠治各类违规宴请饮酒突出问题，持续拧紧纪律规矩螺丝，筑牢拒腐防变思想防线，推动全区党员干部作风建设走深走实、常态长效。下面，结合全区实际，我讲三个方面意见。

一、深刻认清违规宴请饮酒的本质危害，筑牢知敬畏存戒惧守底线的思想根基

违规宴请饮酒绝非简单的生活琐事、个人爱好，而是关乎党性修养、纪律规矩、政治生态的严肃政治问题。从作风建设实践来看，很多违纪违法案件的起点，都是从一顿饭、一杯酒、一场宴请开始，看似人情往来的推杯换盏，实则是纪律底线的逐步失守，必须从思想深处认清危害、高度警醒、坚决抵制。

（一）摒弃人情思维，看清作风失守的初始诱因。部分党员干部错误认为，宴请饮酒是联络感情的正常方式，是人际交往的必要环节，对违规宴请饮酒的危害性认识不足、警惕不够，陷入“人情往来无过错”的思想误区。有的把违规宴请饮酒当作拉近关系的纽带，认为吃点喝点无关紧要，不会触碰纪律红线；有的把违规宴请饮酒当作沟通工作的渠道，借工作之名行吃喝之实，模糊公与私的界限；有的把违规宴请饮酒当作人情世故的常态，随波逐流、盲目跟风，在推杯换盏中放松警惕。殊不知，人情的背后往往裹挟着利益的交换，酒杯之中往往暗藏着围猎的陷阱，看似无伤大雅的宴请饮酒，实则是作风失守的第一道关口，一旦思想防线出现缺口，纪律底线就会随之崩塌，最终在人情世故中迷失自我、身陷囹圄。

（二）破除侥幸心理，认清权力异化的隐形陷阱。侥幸心理是滋生违规宴请饮酒问题的重要根源。一些干部认为违规宴请饮酒隐蔽性强、发现难度大，只要不张扬、不声张，就不会被监督发现；一些干部认为身处基层岗位、权力有限，违规宴请饮酒不会引发严重后果，心存侥幸、肆意妄为；一些干部认为人情往来相互交织，彼此心照不宣，不会有人主动举报，在自我麻痹中触碰纪律红线。这些错误想法，本质上是对纪律规矩的漠视，是对监督执纪的轻视。无数案例证明，任何形式的违规宴请饮酒，无论包装得多么隐蔽、掩饰得多么巧妙，最终都会露出马脚、受到惩处。权力一旦和酒杯捆绑、和宴请挂钩，就会偏离为民服务的正确轨道，沦为谋取私利的工具，最终必然受到党纪国法的严肃惩处。

（三）杜绝松懈心态，认清政治生态的侵蚀源头。政治生态的清朗与否，体现在每一名党员干部的言行举止之中，体现在每一次人情往来的规矩坚守之中。违规宴请饮酒看似是个别干部的个人行为，实则会对整个政治生态造成严重侵蚀。个别干部沉迷于迎来送往、酒桌应酬，必然会分散干事创业的精力，弱化履职尽责的能力；个别干部热衷于酒桌文化、圈子文化，必然会破坏清清爽爽的同志关系、规规矩矩的上下级关系；个别干部纵容违规宴请饮酒行为蔓延，必然会带坏党风政风、影响社情民风，损害党委政府在群众心中的形象。只有每一名党员干部都自觉抵制违规宴请饮酒，才能形成风清气正的政治生态，才能凝聚起干事创业的强大合力。

二、精准聚焦违规宴请饮酒的突出问题，织密管得住管得严管得久的制度笼子

纠治违规宴请饮酒问题，必须坚持问题导向，精准排查突出隐患，靶向整治顽瘴痼疾，紧盯重点领域、关键环节、薄弱人群，以精准施策推动问题整改见底清零，以制度刚性筑牢作风建设防线，坚决防止违规宴请饮酒问题反弹回潮、隐形变异。

（一）紧盯重点场景整治隐形变异行为。随着作风建设持续深入推进，违规宴请饮酒问题呈现出更加隐蔽化、复杂化、变异化的新特点，传统公开场合的违规宴请饮酒大幅减少，但各种改头换面的隐形变异行为不断出现。有的将宴请地点转移至私人会所、家庭院落、城郊农庄等隐蔽场所，规避监督检查；有的拆分宴请规模、分散宴请人员，以小范围聚餐、私人聚会的名义行违规宴请之实；有的借节日节点、婚丧喜庆、工作调研等名义，违规组织或参与宴请饮酒；有的以招商引资、项目洽谈、基层慰问为借口，违规安排宴请饮酒。针对这些隐形变异问题，必须保持高度警惕，精准识别各种伪装形式，全面排查各类隐蔽场所，坚决铲除违规宴请饮酒滋生蔓延的土壤，让各类隐形变异问题无处藏身、无所遁形。

（二）紧盯关键岗位，规范权力运行边界。权力集中、资源密集、监管薄弱的岗位，是违规宴请饮酒问题的高发领域。手握行政审批、行政执法、项目管理、资金分配等权力的干部，容易成为别有用心之人围猎拉拢的对象，成为违规宴请饮酒的重点目标。一些企业老板、利益关联方通过宴请饮酒拉拢腐蚀干部，目的就是为了谋取不正当利益、获取特殊关照。必须聚焦关键岗位、重点人员，严格规范权力运行流程，明确权力行使边界，健全完善权责清单，让权力在阳光下运行。同时，要强化关键岗位干部的教育管理，定期开展谈心谈话、廉政提醒，引导干部时刻保持清醒头脑，坚决抵制各种诱惑，始终做到公私分明、克己奉公，从源头上防范权力寻租和违规宴请饮酒问题发生。