同志们：

今天，我们在这里召开市场监管局2026年清廉家风座谈会，专门邀请各位干部家属畅谈家风建设。这次会议的主要目的，是深入贯彻落实关于注重家庭家教家风建设的重要论述精神，充分发挥家庭在反腐倡廉中的特殊阵地作用，把家风建设作为干部作风建设的重要切入点，以清廉家风涵养清朗局风，为市场监管事业高质量发展提供坚实的纪律保障。在此，我代表局党组，向在座各位家属长期以来对市场监管工作的默默支持与无私奉献，表示最诚挚的感谢和最崇高的敬意！下面，我讲三点意见。

一、认清形势，拧紧清廉家风思想阀

家风既是道德规范，更是政治纪律的延伸。面对市场监管权力运行的复杂环境，必须从政治和全局的高度，深刻认识清廉家风建设的重要性，时刻保持头脑清醒，筑牢思想防线。

（一）把握大局，深刻认识家风建设政治性。家风连着党风，政风影响民风。领导干部的家庭作风，不是个人小事、家庭私事，而是事关党风政风的重大政治问题。一是深悟家风建设时代内涵。新时代家风建设，承载着赓续红色血脉、永葆政治本色的殷切期望。我们要把家风建设摆在突出位置，作为检验“四个意识”强不强、“两个维护”坚决不坚决的重要标尺，切实增强推进清廉家风建设的政治自觉。二是提升家风建设政治站位。市场监管部门作为宏观经济的微观管理部门，肩负着维护市场秩序、守护安全底线的重任。干部手中的权力是党和人民赋予的，必须用来为民造福。家风正，则用权公；家风歪，则用权偏。务必从讲政治的高度来审视和推进家风建设。三是把准家风建设政治方向。始终把对党忠诚融入家庭家教家风建设之中，引导家庭成员深刻认识党的性质宗旨，自觉在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致，确保家庭阵地始终高扬主旋律、传递正能量，绝不允许在家庭内部出现违背党中央大政方针的言行。

（二）直面问题，清醒看待不良家风危害性。近年来，各地查处的违纪违法案件中，“家族式腐败”“衙内腐败”屡见不鲜，教训极其惨痛。必须以案为鉴，深刻认识家风败坏带来的毁灭性灾害。一是家族式腐败触目惊心。有的干部既自己贪腐，还纵容亲属大肆敛财，搞“一人得道、鸡犬升天”，最终全家覆灭，从“全家福”沦为“全家腐”。这种把公权当私器、把公产作家产的行为，彻底摧毁了家庭幸福。二是枕边风效应危害巨大。一些别有用心之人深知“堡垒最容易从内部攻破”，在围猎干部无果后，往往从家属子女身上找突破口。如果家属定力不强，吹纵贪助奢的“枕边风”，极易把干部推向违纪违法的深渊，使其在不知不觉中丧失原则底线。三是裙带关系败坏风气。亲属之间互相利用职权谋取私利，形成利益输送的黑网，既破坏了公平竞争的市场环境，更在单位内部和社会上造成极其恶劣的影响，严重毒化政治生态。

（三）立足职能，切实增强清廉家风紧迫性。市场监管部门集行政审批、综合执法、检验检测于一身，权力集中，资金密集，资源富集，廉政风险点多面广。一是审批环节廉政风险高。在市场准入、资质认定等行政许可中，拥有是否“放行”的权力。若家风不严，极易发生违规审批、人情发照、吃拿卡要等问题，破坏营商环境，必须时刻警惕。二是执法环节微腐败易发。在反垄断、反不正当竞争、食药品稽查等执法办案中，自由裁量权较大。若家属干预执法、索要好处，极易导致畸轻畸重、选择性执法，使执法权沦为谋私工具，严重损害法律尊严。三是监管环节围猎风险大。在日常监管、标准制定、项目招标中，监管对象往往想方设法与干部拉拢关系。逢年过节送红包礼卡，邀请家属旅游消费，安排亲属挂名领薪等围猎手段层出不穷。若防线不牢，家属极易成为权钱交易的“掮客”，干部也会沦为被操控的提线木偶。

二、崇德向善，筑牢廉洁从政防火墙

家风是一个家庭的精神内核，也是价值观的微观体现。必须以德立家、以严治家、以和齐家，把清廉作为最宝贵的财富传承下去，用优良家风筑牢拒腐防变的坚固长城。

（一）以廉立家，树立清廉标尺。廉洁是家风的底色，也是家庭安宁的压舱石。要把清廉作为持家治家的根本准则，融入家庭生活的方方面面。一是常念清廉经。家属要自觉做清廉家风的引领者，经常在家庭内部宣讲党纪国法，讲述清廉典型事迹，剖析反面惨痛教训，使廉洁意识在家庭成员心中生根发芽，做到心有所畏、言有所戒、行有所止。二是常算清廉账。遇到利益诱惑时，要与家人一起算清政治账、经济账、名誉账、家庭账、亲情账、自由账、健康账这“七笔账”。通过算账对比，深刻认识到贪腐得来的不义之财终是过眼云烟，只会换来身败名裂、家破人亡，从而自觉抵制各种诱惑。三是常守清廉门。家庭是防腐拒变的第一道防线。家属要当好“守门员”，面对送来的糖衣炮弹，必须坚决拒之门外；面对托关系的请客送礼，必须果断断然拒绝。绝不能贪图小利而大开方便之门，把腐败隐患消除在家门之外。

（二）以严治家，划出纪律红线。严是爱，松是害。对家属子女的放纵，往往是对其最大的伤害。必须坚持严字当头，用铁的纪律规矩约束家庭成员。一是立好家规严约束。没有规矩不成方圆。要结合家庭实际，制定清晰明确的家规家训，对什么能做、什么不能做划出硬杠杠。特别是在不准收受礼品礼金、不准插手工作事务、不准利用职权谋私等方面，必须设定不可触碰的红线，做到家规面前没有例外。二是警钟长鸣严教育。对家属子女的苗头性倾向性问题，必须抓早抓小、防微杜渐，绝不能护短遮丑。发现他们有攀比炫富、贪图享乐、结交不良人员等迹象时，必须严肃批评教育，及时扯袖子、咬耳朵，把问题消灭在萌芽状态，防止小错酿成大祸。三是以身作则严示范。干部自身是家风的源头。源清则流清，源浊则流浊。干部必须在廉洁自律上作表率，带头遵守各项纪律规定，不越雷池半步。要求家属做到的，自己首先做到；禁止家属做的，自己坚决不做。用自己的模范行为，为家人树立看得见、摸得着的标杆。