同志们：

今天，我们齐聚一堂，共同交流学习党的二十届四中全会精神的心得。当前正值“十五五”规划开局起步的关键之年，立足新的历史方位，重温全会精神，思考职责使命，意义尤为深远。本次交流，我将结合近期的学习思考，从个人感悟出发，与大家分享几点体会。

一、深学细悟，在把握时代方位中筑牢思想根基

党的二十届四中全会，是在我国迈上全面建设社会主义现代化国家新征程、向第二个百年奋斗目标进军的关键时刻召开的一次重要会议。全会擘画的宏伟蓝图、作出的战略部署，是引领“十五五”乃至更长时期发展的行动指南。作为新时代的党员，深入学习领会全会精神，不仅是政治要求，更是认清方位、把准方向的必然选择。

（一）深刻认识全会的历史性贡献与时代性意义。全会系统总结了新时代取得的重大成就和宝贵经验，对以中国式现代化全面推进中华民族伟大复兴作出了更为清晰的顶层设计。学习过程中，我深切感受到，全会提出的一系列新思想、新论断、新要求，深刻回答了关系党和国家事业发展的重大理论和实践问题，为我们应对复杂局面、赢得发展主动提供了强大思想武器。有分析指出，“十五五”时期是承前启后、全面发力的关键阶段。全会精神正是照亮这段新征程的思想灯塔，确保我们的步伐坚定、方向不偏。

（二）准确把握国有企业的职责使命与历史担当。全会对加快建设现代化经济体系、推动高质量发展作出了明确部署。国有企业作为中国特色社会主义的重要物质基础和政治基础，其“根”与“魂”的地位决定了我们必须肩负起特殊责任。全会精神深刻揭示了国有企业在服务国家战略、稳定宏观经济大盘、推动科技自立自强、保障和改善民生中的核心作用。这意味着，我们的工作不仅仅是经济行为，更是政治责任的具体体现。每一位党员职工，都应当将个人岗位与这份沉甸甸的使命联系起来，思考如何在国家现代化产业体系构建中找准定位，在发展新质生产力的浪潮中贡献力量。

（三）真切体悟学习带来的思想升华与行动自觉。学习不是简单的阅读和记忆，而是内化于心、外化于行的过程。通过一段时间的研读与思考，我更加清晰地认识到，国家的发展蓝图与个人的奋斗轨迹紧密相连。全会强调的高质量发展，最终要落脚于每一项具体工作、每一次技术攻关、每一份管理优化上。这种认识，促使我不断反思：自身的知识结构、能力水平是否适应新形势新任务的要求？工作思路和方法是否符合高质量发展的内在逻辑？这种由学习引发的自我审视和内在驱动，是推动我们不断前进的根本动力。正如一些学习体会所分享的，学习贯彻全会精神，关键在于统一思想、明确方向、指导实践。只有真学真懂，才能真信真用，将全会制定的宏伟目标，转化为内心认同的自觉追求和脚踏实地的实际行动。

二、聚焦主责，在服务发展大局中明晰个人路径

“十五五”时期，高质量发展是主题，发展新质生产力是核心任务。对于我们所处的**单位而言，这既是前所未有的战略机遇，也是必须直面严峻挑战。将全会精神落到实处，关键就在于聚焦主责主业，将国家宏观战略与单位具体实践、个人岗位职责无缝对接。

（一）深刻理解“新质生产力”对主责主业提出的新要求。新质生产力特点是创新，关键在质优，本质是先进生产力。它不仅仅是一个新概念，更是一场涉及技术革命性突破、生产要素创新性配置、产业深度转型升级的深刻变革。对于像我们这样以工程建设、化工等领域为主业的单位，新质生产力意味着什么？它意味着不能再仅仅依赖传统的要素投入和规模扩张，而必须将发展的动力切换到科技创新上来。无论是传统产业的优化升级，还是战略性新兴产业、未来产业的布局培育，都需要以科技创新为核心驱动力。这要求我们的技术研发要更注重原创性和引领性，项目管理要更注重数字化、智能化赋能，成本管控要更注重精益化和价值创造。每一位从事技术、管理、操作的同志，都应当思考：自己的工作，在培育新质生产力、构建现代化产业体系中，处于哪个环节？能够做出哪些改进和创新？

（二）主动将个人奋斗融入单位“十五五”发展蓝图。国家“十五五”规划强调建设现代化产业体系，优化产业结构，推动绿色低碳转型。对应到我们单位，发展任务很可能围绕以下几个方面展开：一是巩固传统业务优势，通过技术创新和管理革新实现提质增效，这需要我们在成本控制、工艺改进、安全环保等方面下足功夫；二是积极拓展新兴业务领域，比如新能源、新材料、绿色环保等战略性新兴产业，这要求我们加快知识更新，勇于探索未知；三是强化内部管理，打造高素质专业化干部人才队伍，推动日常管理向精细化、规范化、高效化迈进。作为党员，我们不应做蓝图之外的旁观者，而要做蓝图之中的建设者。要主动了解单位的发展战略，思考自身专业能力与战略需求的契合点，在技术攻关的一线、在管理优化的前沿、在市场开拓的阵地，发挥先锋模范作用，将个人价值的实现镶嵌在单位集体前进的车轮之中。

（三）在践行职责使命中彰显党员先锋本色。聚焦主责主业，最终要体现在履职尽责的实效上。面对“十五五”时期可能遇到的复杂环境和艰巨任务，党员的身份意味着更多的付出和担当。在成本管控中，党员是否做到了精打细算、杜绝浪费？在技术难题前，党员是否敢于迎难而上、带头攻坚？在培养青年人才时，党员是否做到了倾囊相授、甘为人梯？在日常管理的细微之处，党员是否做到了模范遵守、带头执行？这些看似平常的点滴，正是服务大局、推动发展的具体实践。我们的工作或许平凡，但将平凡的工作做到极致，就是不平凡；我们的岗位或许普通，但在普通的岗位上创造不普通的业绩，就是党性修养的生动体现。要把学习全会精神激发的热情，转化为爱岗敬业、拼搏奉献的实际行动，在推动单位做强做优做大的进程中，留下无愧于党员称号的奋斗足迹。

三、推动落实，在强化知行合一中锤炼党性修养

学习贯彻党的二十届四中全会精神，重在落实，贵在实效。学习的深度决定了落实的力度，认识的精度影响着行动的效度。推动全会精神落地生根，开花结果，需要每一级党组织、每一名党员，特别是党员干部，切实将学习成果转化为谋划工作的思路、推动发展的举措和干事创业的能力。

（一）将学习成果内化为坚定的政治自觉。理论学习的目的在于应用。要坚决避免“学归学、做归做”的“两张皮”现象。通过持续深入的学习，我们要不断增进对党的创新理论的政治认同、思想认同、理论认同、情感认同。要深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，始终在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。这种政治自觉，不是空洞的口号，而是要体现在不折不扣贯彻执行党中央决策部署上，体现在面对大是大非时的鲜明立场上，体现在日常言行举止的严格规范上。党组织要履行好主体责任，领导干部要切实担起“第一责任人”职责，带头学深悟透，带头宣传宣讲，带头贯彻落实，营造浓厚的学习实践氛围。要讲好我们单位在党的领导下攻坚克难、创新发展的故事，用身边事教育身边人，凝聚起团结奋斗的强大正能量。

（二）将学习成果外化为过硬的能力本领。“十五五”时期的目标任务，对党员的能力素质提出了更高要求。贯彻落实全会精神，不仅需要政治过硬，也需要本领高强。要对照全会部署的各项任务，特别是关于发展新质生产力、深化改革开放、防范化解风险等方面的要求，查找自身在知识储备、专业能力、实践经验上的短板和不足。要发扬“挤”和“钻”的精神，干什么学什么、缺什么补什么，不断完善履职尽责必备的知识体系。要勇于到生产经营的主战场、科技创新的最前沿、艰苦复杂的第一线去经风雨、见世面、壮筋骨、长才干。要在实践中不断提升战略思维、历史思维、辩证思维、系统思维、创新思维、法治思维、底线思维能力，使自己的思维方式和能力水平更好适应事业发展需要。这种能力的提升，本身就是落实全会精神、推动工作发展的坚实基础。

（三）将学习成果固化为优良的工作作风。作风关系形象，更关系落实的成效。学习贯彻全会精神，必须大力弘扬求真务实、真抓实干的作风。要力戒形式主义、官僚主义，不能停留在开会、发文上，而要深入基层、深入实际，察实情、出实招、求实效。要树立正确的政绩观，坚持一张蓝图绘到底，多做打基础、利长远的事。要增强斗争精神，面对“十五五”征程上的风险挑战，敢于斗争、善于斗争，在原则问题上寸步不让，在策略问题上灵活机动。要永葆清正廉洁的政治本色，严格遵守党纪国法和各项规章制度，知敬畏、存戒惧、守底线。良好的作风，能够确保学习贯彻全会精神的各项工作扎实推进，确保“十五五”规划的各项任务落到实处，确保我们的事业在风清气正的环境中健康发展。

同志们，2026年的今天，“十五五”的序幕已经拉开，时代考卷铺陈在前。党的二十届四中全会精神为我们指明了前进方向，提供了根本遵循。深入学习领会、坚决贯彻落实全会精神，是当前和今后一个时期的重要政治任务。让我们以此次学习交流为新的起点，持续在深学细悟、聚焦主业、推动落实上下功夫，将学习焕发出的政治热情，转化为立足岗位、建功立业的实际行动，以更加饱满的精神状态、更加过硬的能力作风，积极投身到单位“十五五”高质量发展的火热实践中去，努力创造无愧于时代、无愧于使命的新业绩，为谱写中国式现代化建设的崭新篇章贡献我们的全部力量！