同志们：

今天，我们召开全局干部廉政警示教育大会，既是推进全面从严治党向纵深发展的规定动作，也是巩固拓展主题教育成果、加强干部队伍思想政治建设的关键举措。立足2026年新的奋斗起点，面对推进新型工业化、建设现代化产业体系的时代重任，我们比以往任何时候都更需要一支政治过硬、作风优良、担当有为的工信铁军。政绩观是党员干部从政、干事、创业的“总开关”，其正确与否，直接关系到党的路线方针政策能否落地生根，关系到工业和信息化事业发展的成效与成色，更关系到人民群众的切身利益和党的执政根基。习近平总书记深刻指出，“树立和践行正确政绩观，起决定性作用的是党性。”此次党课，旨在围绕“树立和践行正确政绩观”这一核心，结合我局职能与干部思想工作实际，深入开展学习交流，引导大家明方向、立规矩、正风气、强免疫，以更加清醒的头脑、更加务实的作风、更加昂扬的姿态，投身于制造强市建设的宏伟实践。

一、以理论清醒筑牢思想根基，深刻把握正确政绩观的核心要义与时代内涵

正确政绩观并非无本之木、无源之水，它深深植根于科学的理论体系和坚定的党性原则之中。只有从思想源头正本清源，方能确保行动方向不偏、干事动力不竭。

（一）坚持党性至上，校准政绩追求的价值坐标

党性是党员干部立身、立业、立言、立德的基石，更是树立正确政绩观的根本前提。习近平总书记强调，“只有党性坚强、摒弃私心杂念，才能保证政绩观不出偏差。”这启示我们，政绩观的检验，首要的是对党忠诚的检验。对于我们工信干部而言，坚持党性至上，就是要将不折不扣贯彻落实党中央关于工业和信息化发展的重大决策部署，作为一切工作的出发点和落脚点。必须深刻认识到，我们所追求的“绩”与“效”，必须符合国家战略全局，服务于构建新发展格局、推动高质量发展的大局。要自觉将本地区、本部门的工作置于“国之大者”中去谋划和推进，确保产业政策制定、项目规划布局、资源要素配置等，始终同党中央保持高度一致，坚决反对那种上有政策、下有对策，搞选择性执行、象征性落实的错误倾向。要坚持用党的创新理论武装头脑，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，使自身的政绩追求真正体现党的意志、反映党的主张、维护党的利益。要将对党的忠诚融入血脉、铸入灵魂，转化为推动产业升级、科技自立自强的实际行动，确保工信事业始终沿着正确政治方向前进。

（二）恪守人民立场，明晰政绩创造的源头活水

政绩为谁而树，这是政绩观的核心问题。人民立场是我们党的根本政治立场，决定了我们创造政绩的根本目的必须是为了人民。习近平总书记反复告诫，“共产党人必须牢记，为民造福是最大政绩。”这一论断深刻揭示了正确政绩观的本质属性。工业和信息化工作覆盖面广、专业性强，看似是“物”的发展与“数”的流动，但其最终归宿是服务人、造福人。我们推动产业升级，是为了创造更高质量的就业岗位，提供更优质的产品和服务；我们发展数字经济，是为了赋能千行百业，便捷百姓生活，提升社会运行效率；我们维护产业链供应链安全稳定，是为了保障经济安全，守护民生福祉。因此，树立正确政绩观，就要始终坚持发展为了人民、发展依靠人民、发展成果由人民共享。在制定产业规划、实施技术改造、培育市场主体、优化营商环境等各项工作中，要自觉问计于民、问需于企，将企业和群众的“急难愁盼”作为工作的“风向标”和“指挥棒”。要坚决反对脱离实际、脱离群众的“形象工程”“面子工程”，坚决纠正重“显绩”轻“潜绩”、重当前轻长远的短视行为，把是否解决了企业发展的真问题、是否回应了人民群众的真期待，作为衡量工作成效的根本标准，让工信发展的成果更多更公平惠及全体人民。

（三）尊崇实事求是，把握政绩评估的科学标尺

政绩是否真实、能否经得起检验，关键在于是否坚持了实事求是的思想路线。正确政绩观必然是建立在尊重客观规律、符合实际情况基础之上的。脱离实际、好高骛远，必然导致“泡沫政绩”甚至“负向政绩”。习近平总书记要求，“干事创业一定要树立正确政绩观，做到‘民之所好好之，民之所恶恶之’。求真务实、真抓实干，才能真正做出对历史和人民负责的业绩。”这为我们评估政绩提供了科学的方法论。具体到工信领域，坚持实事求是，就是要深刻把握产业演进规律、技术创新规律、市场运行规律。在谋划产业发展时，要充分考虑本地的资源禀赋、产业基础、环境容量和承载能力，不盲目跟风、不搞“一刀切”、不追求脱离实际的过高指标。在推动项目建设时，要扎实做好可行性研究和风险评估，确保项目能够落地生根、产生实效，杜绝“半拉子工程”和“僵尸项目”。在数据统计和信息报送时，要坚持原则、严守底线，确保数据真实准确，坚决反对弄虚作假、欺上瞒下。要发扬“钉钉子”精神，一张蓝图绘到底，一茬接着一茬干，甘于做打基础、利长远的工作，创造出经得起实践、人民和历史检验的扎实政绩。

二、以问题导向镜鉴自身不足，精准剖析政绩观偏差的潜在风险与现实表现

深刻的理论认知，最终要落脚到对现实问题的清醒审视与反思之上。在推进新型工业化的实践中，我们的干部队伍总体是好的，但对照正确政绩观的高标准、严要求，仍然存在一些需要警惕和防范的偏差与风险。只有敢于直面问题、勇于自我革命，才能不断校准方向、行稳致远。

（一）聚焦“国之大者”不足，警惕政治站位矮化的本位主义风险

“国之大者”关乎发展全局、事业根本。能否自觉在全局下定位、在大局下行动，是检验干部政绩观是否端正的重要试金石。当前，个别干部在谋划工作时，有时会不自觉地陷入“一亩三分地”的思维定式，过于强调地方或部门的特殊性、困难性，对需要服从全局、作出局部牺牲的决策部署执行不够坚决，存在“打折扣、搞变通”的现象。在产业政策协同、区域协调发展、数据要素共享等涉及跨区域、跨部门协作的事务上，有时存在“各扫门前雪”的心态，主动协同、主动服务的意识不够强。这种政治站位上的矮化，实质上是将局部利益置于全局利益之上，将部门工作游离于中心工作之外，不仅会影响国家重大战略的落地实施，也会制约本地区工业和信息化事业的长远健康发展。我们必须深刻认识到，工信工作是国家经济命脉所系，具有很强的政治性和全局性。必须不断提高政治“三力”，时刻关注党中央在关心什么、强调什么，深刻领会什么是党和国家最重要的利益、什么是最需要坚定维护的立场，自觉将本部门工作融入制造强国、网络强国等国家战略大局中考量和推进，确保中央政令畅通、令行禁止。

（二）背离新发展理念，警惕发展方式粗放的路径依赖风险

新发展理念是引领高质量发展的指挥棒、红绿灯。政绩观是否端正，直接体现为是否完整、准确、全面贯彻新发展理念。在实际工作中，少数干部思想深处仍然存在“速度情结”和“规模冲动”，在面对经济下行压力时，可能产生重走“高耗能、高排放、低水平重复建设”老路的念头，对传统落后产能“不忍割舍”，对战略性新兴产业、未来产业培育缺乏足够的耐心和定力。在招商引资、项目评审中，有时过于看重短期投资额和产值税收，对项目的技术先进性、绿色低碳水平、产业链带动效应等长远价值评估不足。在推动数字化转型过程中，可能存在重硬件投入轻软件应用、重平台建设轻数据赋能、重模式创新轻基础研发的倾向。这些现象，本质上是对高质量发展内涵理解不深、践行不力，仍然是旧有发展理念和路径依赖在作祟。我们必须清醒认识到，粗放式发展的老路已经走不通、走不远。必须将新发展理念作为“度量衡”和“校正仪”，贯穿于产业规划、政策制定、项目推进的全过程，坚定不移地推动产业向高端化、智能化、绿色化转型，努力实现更高质量、更有效率、更加公平、更可持续、更为安全的发展。

（三）脱离实体经济本源，警惕服务宗旨虚化的功利主义风险

工业和信息化工作的主战场是实体经济，服务对象是广大工业企业特别是制造业企业。政绩观是否牢固，最终要体现在服务实体经济的实效上。当前，有的干部习惯于坐在办公室听汇报、看材料，深入一线、深入企业调研不够经常、不够深入，对企业运行的真实情况、面临的痛点堵点难点把握不准，政策供给与市场需求存在“温差”“落差”。在服务企业时，有时存在“重管理、轻服务”“重审批、轻监管”的思维惯性，优化营商环境的举措创新不足、实效不彰，在帮助企业解决融资、用地、用工、创新等实际困难上，主动性、精准性有待提升。有的在推动工作时，过于追求“亮点”“盆景”，热衷于搞场面热闹的活动，但在解决企业反映强烈的共性问题和历史遗留问题上，攻坚克难的决心和韧劲不足。这种脱离实体经济的倾向，会使我们的工作失去根基、失去方向，政策效应大打折扣，企业获得感不强，最终损害的是经济发展的微观基础。我们必须牢记，服务企业就是服务发展、服务大局。要大兴调查研究之风，扑下身子、沉到一线，真诚倾听企业呼声，真实反映企业愿望，真情关心企业困难。要持续深化“放管服”改革，构建亲清统一的新型政商关系，当好企业的“服务员”和“护航员”，以实实在在的服务成效夯实实体经济根基。