2025年，我始终牢记纪检监察机关是政治机关的根本属性，坚持把党的政治建设贯穿于纪检监察工作全过程各方面，切实扛起“第一责任人”职责，紧紧围绕“讲政治、守纪律、负责任、有效率”的总体要求，以模范机关建设为抓手，持续深化“八比八看”专项行动，推动全市纪检监察系统在思想上更加统一、政治上更加坚定、行动上更加自觉。

一、主要工作情况

（一）强化政治引领，坚定不移践行“两个维护”。一是坚持理论武装先行。健全完善“领导班子领学+党支部促学+青年小组研学”三学联动机制，严格落实“第一议题”制度，全年组织理论学习中心组专题学习研讨7次，及时跟进学习习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神，特别是关于全面从严治党、党风廉政建设和反腐败斗争的重要论述。班子成员带头撰写理论文章，其中5篇被《中国纪检监察报》《党风廉政建设》等省级以上刊物刊发，进一步提升了政治理论素养和政策把握能力。二是坚决维护党中央权威和集中统一领导。制定出台《市纪委监委政治责任清单》，细化落实“两个确立”“两个维护”具体任务32项，建立政治监督台账管理制度，对贯彻落实党的二十届四中全会精神、中央重大决策部署开展专项督查，确保政令畅通、令行禁止。三是全面压实党建责任制。严格落实“三级五岗”责任体系，完成党委及所属党支部换届选举全覆盖，创新推行“党建+业务”双百分考核机制，将意识形态、统战、群团等工作纳入年度绩效考评，实现党建工作与纪检监察主责主业深度融合、同频共振。全年未发生一起意识形态领域风险事件，政治生态持续向好，干部群众满意度稳步提升。

（二）聚焦能力建设，全面提升纪检监察履职水平。面对新时代新征程的新形势新任务，我始终坚持以专业化、规范化、法治化为导向，着力锻造一支敢于斗争、善于斗争的纪检监察铁军。一是打造学习型机关。创新设立“莲里同行·纪检讲堂”，邀请高校专家、职能部门负责人围绕新质生产力发展、财政投融资改革、重大项目管理等内容举办专题讲座12期；成立青年理论学习小组，开展读书分享、案例剖析等活动；实行“双周例会”制度，鼓励普通干部走上讲台，通过系统培训和实战锻炼，干部队伍的战略思维、法治思维和系统治理能力显著增强，创新举措获省纪委肯定并在全省推广。二是强化实战练兵。持续推进优质案件“大评查”活动，建立案件质量评查标准体系，倒逼办案质量提升。在各业务科室全面推行“师徒结对”传帮带机制，安排资深骨干指导新进人员，帮助其快速成长。有计划选派综合岗位干部到专案组跟班学习，实现多岗位历练。同时，建立“联系帮带”工作机制，由市纪委监委各派驻机构和机关科室定点联系乡镇纪委，指导监督检查、线索处置、审查调查等工作，有效破解基层力量薄弱难题。三是优化运行效能。深入开展“效率革命”行动，全面梳理信访举报、问题线索处置、案件审理等关键流程，精简环节、压缩时限，全流程平均用时缩短28%。上线运行“智慧纪检”信息平台，实现线索流转、审批办理、进度预警全程电子化管理，大幅提升工作效率和透明度。